• AWARD

表彰制度

• 社員の取り組みを様々な形で報いる制度として、各種表彰制度を設けています。

• WORK STYLE

働き方改革

• 産業医の指導の下、衛生委員会を組織しており週次単位で全社員の残業時間を計測しております。それらにより長時間労働が継続しない仕組みを10年以上前から取り組んでおります。

• TRAINING

研修制度（キャリア）

• スキルUPを目指される方がお受け頂ける研修となっています。

• EVALUATION SYSTEM

評価制度

• 年二回の査定面談（FaceToFace）を経て、年一回の昇給昇格の機会があります。

• WOMEN

女性活躍

• 男女差別なく働ける環境の中で、男性も女性の方にも活躍頂いております。

• BENEFIT

福利厚生

• 各種社会保険完備はもちろんの事、従業員が安心して仕事が出来る仕組みをご用意しております。